Tine og cheferne

Lyt med, når Tine Gøtzsche taler med ugens panel af chefer om ledelse, og hør deres take på konkrete ledelsesudfordringer direkte fra Djøfs ledelsesrådgivning. Der er både noget for dig, der har et stort indblik i ledelse i praksis, og dig, der er på vej på første kursus i ledelse.Vi giver dig et indblik i ledelse på tværs af brancher og ledelsesniveauer med nogle skarpe ledelseshjerner. Og måske får du afklaret, om du selv skal være leder, eller hvordan du skal håndtere en ledelsesudfordring i din egen karriere.Du er i hvert fald garanteret at være i godt selskab med Tine og cheferne.God fornøjelse.Har du et personligt ledelsesdilemma til cheferne?Så send dit spørgsmål anonymt til cheferne@djoef.dk.

Recent Episodes
  • Sigge Winther Nielsen tog sit livs vildeste spring
    Apr 18, 2025 – 44:44
  • #58 “Mit arbejdsliv føles meningsløst”
    Apr 11, 2025 – 41:42
  • #57 “Jeg bliver forstyrret af min lederkollega, der ikke bruger bh”
    Apr 4, 2025 – 43:19
  • #56 “Er det et problem, at vores direktion kun består af kvinder?”
    Mar 28, 2025 – 40:32
  • #55 “Jeg er blevet forelsket i en yngre medarbejder”
    Mar 21, 2025 – 42:03
  • #54 “Jeg er blevet degraderet fra chef til medarbejder”
    Mar 14, 2025 – 40:25
  • #53 “Min medarbejder forventer fleksibilitet, jeg ikke kan tilbyde”
    Mar 7, 2025 – 41:03
  • #52 "Min ledelseskollega smed mig under bussen"
    Feb 28, 2025 – 43:50
  • #51 “Bør jeg gribe ind når medarbejderne diskuterer Israel/Palæstina?”
    Feb 21, 2025 – 41:36
  • #50 “Kan jeg ændre alkoholkulturen på arbejdet uden at fremstå hellig?”
    Feb 14, 2025 – 42:07
  • #49 “Hvordan griber jeg bedst fyringsrunden an?”
    Feb 7, 2025 – 46:08
  • #48 Direktørens dårlige mødeledelse ødelægger vores chefmøder"
    Jan 31, 2025 – 41:10
  • #47 "Min arbejdsplads tager ikke overgangsalderen alvorligt”
    Jan 24, 2025 – 40:50
  • #46 “Min medarbejder er rasende, fordi hun ikke fik en fratrædelsesordning”
    Jan 17, 2025 – 41:31
  • #45 “Min neurodivergente medarbejder kræver meget tid”
    Dec 13, 2024 – 40:20
  • #44 “Bør jeg sige op efter julefrokosten?”
    Dec 6, 2024 – 42:11
  • #43 “Min faglige dømmekraft bliver påvirket af medarbejderen”
    Nov 29, 2024 – 40:30
  • #42 “Hvordan tiltrækker vi yngre medarbejdere?"
    Nov 22, 2024 – 42:07
  • #41 “Min medarbejder har været illoyal til et kundemøde”
    Nov 15, 2024 – 43:52
  • #40 “Mine to medarbejdere trives ikke med hinanden”
    Nov 8, 2024 – 41:52
  • #39 “Skal jeg vente med at annoncere min graviditet, til jeg har fået jobbet?”
    Nov 1, 2024 – 42:17
  • #38 "Min medarbejder har mange sygedage"
    Oct 25, 2024 – 38:38
  • #37 “Hvordan bliver jeg bedre til at feedbacke?”
    Oct 18, 2024 – 41:02
  • #36 “Vil det skade min karriere at tage orlov?”
    Oct 11, 2024 – 36:26
  • #35 “Min kollega irriterer mig helt vildt”
    Oct 4, 2024 – 34:04
  • #34 “Jeg har fået et mindre job, og mine medarbejdere keder mig”
    Sep 27, 2024 – 47:22
  • #33 “Hvordan kommer jeg ind i topledelsen?”
    Sep 20, 2024 – 44:39
  • #32 “Hvor meget skal jeg forandre som konstitueret direktør?”
    Sep 13, 2024 – 43:32
  • #31 “Jeg bliver ked af det, når de yngre medarbejdere kalder mig boomer”
    Sep 6, 2024 – 40:10
  • #30 “Hyggen har taget overhånd i mit team”
    Aug 30, 2024 – 46:59
  • #29 “Vi har en medarbejder, der lugter meget af sved”
    Aug 23, 2024 – 44:59
  • #28 “Jeg har været whistleblower, og nu bliver jeg ikke kaldt til jobsamtaler”
    Aug 16, 2024 – 46:21
  • #27 sommerudgave om privatlivet der sniger sig ind på arbejdspladsen
    Aug 2, 2024 – 35:25
  • #26 sommerudgave om forskellige generationer på arbejdspladsen
    Jul 26, 2024 – 35:56
  • #25 sommerudgave om "besværlige medarbejdere"
    Jul 19, 2024 – 39:42
  • #24 sommerudgave om at være ny leder
    Jul 12, 2024 – 36:57
  • #23 sommerudgave om medarbejdernes arbejdstid
    Jul 5, 2024 – 33:52
  • #22 "Mine nye chefkollegaer bagtaler hinanden"
    Jun 21, 2024 – 43:58
  • #21 "Skal jeg virkelig fedte for direktøren for at blive forfremmet?"
    Jun 7, 2024 – 44:07
  • #20 "Hvordan melder jeg ud, at jeg er blevet fyret?"
    May 31, 2024 – 41:58
  • #19 “Træffer jeg for hurtige beslutninger?”
    May 24, 2024 – 43:04
  • #18 Har jeg misset min chance for et topjob?
    May 17, 2024 – 39:17
  • #17 "Der var en der græd, da jeg blev præsenteret som deres nye chef"
    May 10, 2024 – 41:33
  • #16 "Jeg skammer mig over min au pair"
    May 3, 2024 – 43:31
  • #15 "Jeg har fået en kritisk ledermåling - hvordan kommer jeg videre?"
    Apr 26, 2024 – 46:25
  • #14 ”Min chef har en dårlig vane med at sætte for mange på cc”
    Apr 19, 2024 – 46:21
  • #13 “Jeg frygter, at min psykisk ustabile mand hæmmer min karriere”
    Apr 12, 2024 – 43:36
  • #12 “Hvor meget betyder påklædning for mine karrieremuligheder?”
    Apr 5, 2024 – 40:28
  • #11 “Jeg skal lancere en ny strategi. Igen, igen..."
    Mar 29, 2024 – 41:46
  • #10 "Hvordan skaber jeg et reelt ledelsesrum?"
    Mar 22, 2024 – 43:22
Recent Reviews
Disclaimer: The podcast and artwork on this page are property of the podcast owner, and not endorsed by UP.audio.